Děkan Lékařské fakulty vypisuje výběrové řízení na obsazení místa akademického pracovníka Java Developer.
Obor/specializace: Informatika
Počet obsazovaných míst: 1
Pracoviště: Ústav molekulární a translační medicíny
Úvazek: 1,0
Místo výkonu práce: Olomouc
Termín nástupu: Po dohodě
Popis pracoviště
Jsme akademické pracoviště Ústav Molekulární a Translační medicíny pod Lékařskou fakultou Univerzity Palackého v Olomouci. Specializujeme se na základní biomedicínský výzkum, a vývoj budoucích diagnostických a léčebných postupů. IT oddělení se stará o provoz a údržbu existují infrastruktury, a vývoj nových bio informatických nástrojů až po vývoj komplexních webových aplikací. Hledáme nového Java vývojáře do našeho IT týmu.
Pracovní náplň
- Vývoj a údržba aplikací v Javě (8/21+) včetně front endu v HTML/JavaScriptu
Kvalifikační požadavky
- Ochotu se učit nové věci a technologie.
- Vyšší míru samostatnosti
- Minimálně 2 roky praxe s vývojem v Javě nebo jiném objektově orientovaném jazyce.
- Znalost Spring, JDBC/JPA, HTML, JavaScript výhodou.
- Zkušenost s relačními databázemi (PostgreSQL/Oracle).
- Komunikativní angličtinu pro práci v mezinárodním prostředí.
Co nabízíme
- Akademické pracovní prostředí, přístup k mnoha špičkovým technologiím, práce na mezinárodních výzkumných projektech.
- Budete se podílet na vývoji informačních systémů přispívajících ke špičkovému biomedicínskému výzkumu.
- Stanete se součástí menšího přátelského a podporujícího týmu.
- Finanční ohodnocení: 45 000+ CZK (podle seniority).
- Konference, kurzy, vzdělávací programy.
- Kompletní seznam zaměstnaneckých benefitů Univerzity Palackého naleznete zde https://www.upol.cz/zamestnanci/benefity/.
Dokumenty k výběrovému řízení
Strukturovaný profesní životopis v českém jazyce
Požadované dokumenty v elektronické formě uchazeč vkládá do přihlašovacího formulářeKontaktní osoba
Pavliš Petr, RNDr., Ph.D., petr.pavlis@upol.cz
Uzávěrka přihlášek do výběrového řízení je 17.03.2026.
Poznámka
Univerzita Palackého si vyhrazuje právo v odůvodněném případě nenobsadit pozici bez udání důvodu nebo zrušit výběrové řízení.